En una concurrida ceremonia, importantes empresas con presencia nacional y regional destacadas por su gestión en la prevención de accidentes de trabajo y enfermedades profesionales mediante la reducción de sus tasas de lesiones y la incorporación de actividades innovadoras en esta materia, priorizando la calidad de vida de sus trabajadores, fueron reconocidas por el Instituto de Seguridad del Trabajo, a través de la entrega de  las Distinciones Nacionales en Prevención 2013.\n\nPor lo anterior, y producto de las específicas orientaciones del Comandante de Salud., GDB. Óscar Bustos C., y al trabajo en equipo desarrollado por el personal, el Hospital Militar de Santiago se hizo acreedor a este reconocimiento, dados los excelentes resultados obtenidos en las intervenciones y trabajos realizados con los estamentos médicos y de apoyo, reduciendo los accidentes laborales y disminuyendo los días perdidos por licencias médicas.\n\nLa normativa nacional vigente dispone que las unidades militares que cuentan con personal civil afecto al Código del Trabajo, junto con encontrarse adheridas a un organismo administrador, deben cancelar mensualmente el seguro social obligatorio contra riesgos de accidentes y enfermedades profesionales. Esta tasa, producto del nivel de accidentabilidad y días perdidos en este Centro Hospitalario, se encontraba alzada en su cotización en un 0,34%.\n\nHoy, y gracias a la exitosa gestión de Prevención de Riesgos del HMS, la disminución de estos eventos permitirá la rebaja de esta cotización adicional a contar del presente mes, pudiendo concretar así un ahorro estimado de $120.000.000 en los próximos dos años, período que comprende la resolución de la presente evaluación.\n\nLa ceremonia contó con la concurrencia de más de 200 empresarios y autoridades del sector, encabezadas por el Subsecretario de Prevención Social, Augusto Iglesias y la Superintendenta de Seguridad Social, María José Zaldívar. Por su parte, el Director General del HMS, GDB. Juan E. Durruty Ortúzar, destacó la importancia de este reconocimiento al señalar: “Esta baja de tasa de accidentabilidad favorece al personal y demuestra la capacitación y buena gestión de prevención de la instalación, teniendo como resultado un personal más feliz, sano y una mejor atención a nuestros pacientes.”\n\n